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2022年4月現代管理學

卷面總分:100分     試卷年份:2022.04    是否有答案:    作答時間: 120分鐘   

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“人性自為”“君臣異利”的提出者是


  • A、孟子


  • B、墨子


  • C、韓非子


  • D、老子


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領導行為理論研究領導者行為與領導效率之間的關系。下列屬于領導行為理論的有


  • A、領導作風理論


  • B、領導方式理論


  • C、領導四分圖理論


  • D、路徑一目標理論


  • E、管理方格理論


簡述系統管理學派的主要貢獻。


(判斷)需求層次理論認為,越是低層次的需求越容易得到滿足,越是高層次的需求滿足的難度越大。


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