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陜西自考網> 試題題庫列表頁> 34.簡述績效反饋的目的。（2015.10）

2015年10月人力資源管理（一）（00147）

卷面總分：100分     試卷年份：2015    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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34.簡述績效反饋的目的。（2015.10）



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11.在招聘過程中，承擔招聘信息發布職責的部門是（）（2015.10）

  • A、用人部門

  • B、人力資源部門

  • C、政府部門

  • D、上級領導部門

15.下列選項中屬于人格測驗的測評方法是（）（2015.10）

  • A、智力測驗

  • B、能力傾向測驗

  • C、羅夏墨跡測評

  • D、行政職業能力傾向測驗

26.現代人力資源管理與傳統人事管理的區別有（）（2015.10）

  • A、管理觀念不同

  • B、管理模式不同

  • C、管理中心不同

  • D、管理地位不同

  • E、管理方法不同

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