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2023年4月人力資源管理（一）

卷面總分：100分     試卷年份：2023.04    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

答題卡
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試題序號

人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃發(fā)展的階段包括

  • A、萌芽階段
  • B、產(chǎn)生階段
  • C、發(fā)展階段
  • D、成熟階段
  • E、退出階段
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單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)經(jīng)常關(guān)心員工的身體狀況、家庭困難情況和個人工作愿望等，并給予必要的幫助，這種激勵方法是

  • A、關(guān)懷激勵
  • B、成長激勵
  • C、晉升激勵
  • D、目標激勵

下列選項中屬于結(jié)果導(dǎo)向型績效考核方法的是

  • A、關(guān)鍵事件法
  • B、目標管理法
  • C、行為觀察法
  • D、排列法

將人力資源規(guī)劃劃分為短期、中期和長期的依據(jù)是

  • A、范圍大小
  • B、時間長短
  • C、戰(zhàn)略性角度
  • D、獨立性角度

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