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人力資源管理(一)模擬卷七

卷面總分:100分     試卷年份:2021    是否有答案:   

答題卡
收起答題卡 ^

人力資源規(guī)劃的目標(biāo)有()

  • A、配合組織發(fā)展的需要
  • B、規(guī)劃人力發(fā)展
  • C、促使人力資源的合理運(yùn)用
  • D、用人成本合理化
  • E、提升工作人員的能力
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在職業(yè)生涯發(fā)展途徑中,為了解決受過(guò)技術(shù)培訓(xùn)且并不期望在組織中通過(guò)正常升遷程序調(diào)到管理崗位的員工而開發(fā)的一種職業(yè)生涯發(fā)展的方法的是()

  • A、橫向的職業(yè)途徑
  • B、縱向的職業(yè)途徑
  • C、網(wǎng)狀職業(yè)途徑
  • D、多階梯職業(yè)途徑

簡(jiǎn)述使碎片化學(xué)習(xí)法更有效的步驟。

試述影響企業(yè)薪酬水平的宏觀因素。(本題10分)

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