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人力資源管理(一)模擬卷五

卷面總分:100分     試卷年份:2021    是否有答案:   

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試題序號

在工作分析中,適用于工作參與法的工作類型是()

  • A、復雜工作
  • B、簡單工作
  • C、系統工作
  • D、社會工作
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試述提高面試效果的對策。(本題10分)

智力測驗包括()

  • A、觀察能力
  • B、記憶能力
  • C、注意能力
  • D、思維能力

運用案例分析法對員工進行培訓時,案例選擇的基本要求有()

  • A、典型性
  • B、真實性
  • C、可操作性
  • D、結果的唯一性
  • E、結果的多樣性

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