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2021年10月人力資源管理（一）

卷面總分：100分     試卷年份：2021.10    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

答題卡
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試題序號

企業(yè)調(diào)整人員供過于求的方法有很多,其中買斷工齡的方法是（）。

  • A、彈性工作
  • B、變相裁員
  • C、工作輪換
  • D、工作分享
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簡述薪酬水平的衡量指標(biāo)。

柯克帕特里克模型被稱為柯氏四級評估法,其中考察受訓(xùn)者對所學(xué)知識運(yùn)用程度的三級評估是（）。

  • A、行為層
  • B、學(xué)習(xí)層
  • C、反應(yīng)層
  • D、結(jié)果層

下列選項屬于實(shí)施招募計劃內(nèi)容的是（）。

  • A、招募人數(shù)的確定
  • B、招募標(biāo)準(zhǔn)的確定
  • C、招募人員的選擇
  • D、招募周期的確定

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