a免费在线_久久机这里只有精品_一本色道久久88综合亚洲精品ⅰ_天堂网亚洲_麻豆视频免费看_成年网站在线观看

    歡迎來到陜西自考網!為考生提供陜西自考信息服務,網站信息供學習交流使用,非政府官方網站,官方信息以陜西教育考試院https://www.sneea.cn/為準。

聯系我們:  02987879230

距2025年10月報名預計94

距2025年10月考試預計144

考生服務:

陜西自考網> 試題題庫列表頁> 16.培訓成果轉化的“同因素理論”強調的是()(2018.04)

2018年4月人力資源管理(一)(00147)

卷面總分:100分     試卷年份:2018    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

答題卡
收起答題卡 ^

試題序號

16.培訓成果轉化的“同因素理論”強調的是()(2018.04)

  • A、培訓環境與工作環境完全相同  


  • B、培訓環境與工作環境完全不同


  • C、培訓環境與工作環境部分相同

  • D、培訓環境與工作環境部分不同


上一題 下一題

更多題目 請在 下方輸入框 內輸入要搜索的題目:

36.試述影響薪酬水平的宏觀因素。(2018.04)



5.工作中不能再繼續分解的最小活動單位稱為()(2018.04)


  • A、職位  


  • B、職務  


  • C、工作要素  


  • D、工作職責


11.最經濟有效的人員選拔模式是()(2018.04)


  • A、綜合式  


  • B、淘汰式 


  • C、混合式  


  • D、開放式


掃碼查看答案

掃碼查看試題答案

掃碼小程序選擇報考專業

進入免費做題學習

查看了解自考專業

查詢最新政策公告

進入歷年真題學習

主站蜘蛛池模板: 在线看免费黄色片 | 久久的爱 | 91社区在线观看高清 | 精品视频一区二区三区 | 欧美日韩激情在线 | 久久中文视频 | 91aiai| 在线精品亚洲 | 国产精品夜色一区二区三区 | 91一区二区 | 日本免费视频在线观看 | 看片地址 | 国产一区二区三区精品久久久 | 日韩av在线免费 | 极品久久 | www国产亚洲精品久久网站 | 亚洲精品视频在线观看网站 | 精品一区二区三区免费 | 国产免费av网站 | 欧美精品1区2区3区 欧美视频在线一区 | 精品国产一区二区三区久久久蜜月 | 久久久精品网 | 性大毛片视频 | 日韩视频精品在线 | www.成人久久 | 日韩在线欧美 | 亚洲精品视频在线观看免费视频 | 暖暖日本在线视频 | 国产视频一区二区 | 国产高清一区 | 国产一区二区三区久久 | 日韩精品一二三区 | 国产精品69毛片高清亚洲 | 国产福利在线播放 | 男人的天堂中文字幕 | 九九re| 午夜男人网 | 一区二区三区不卡视频 | 美日韩精品 | 后人极品翘臀美女在线播放 | 男人的天堂久久 |